Zapewniamy obsługę prawną małych, średnich i dużych firm zatrudniających pracowników. Wprowadzamy w życie przepisy prawa pracy, dostosowując rozwiązania do potrzeb biznesowych Klienta.
Pomagamy w obszarach takich jak bieżąca obsługa prawna w ścisłej współpracy z działami HR, zawieranie umów związanych ze stosunkiem pracy, sporządzanie polityki, czy wsparcie w sporach z pracownikiem.
Do zakresu naszych usług w szczególności zaliczamy:
- reprezentowanie przed Sądami Pracy, Państwową Inspekcją Pracy,
- przygotowywanie umów o pracę, oświadczeń o wypowiedzeniu,
- sporządzanie opinii z zakresu prawa pracy,
- sporządzanie regulacji wewnątrzzakładowych,
- wsparcie przy budowaniu struktur czasu pracy oraz wynagrodzeń,
- ochronę tajemnicy przedsiębiorstwa,
- wdrażanie zakazu konkurencji,
- doradztwo w relacjach ze związkami zawodowymi.